Digital Resilience: Examining the Influence of Digital Transformation Competence and Organizational Generativity on Sustainable Firm Performance

本研究涵蓋三年期的計畫預期是相當具有影響力的。依循不同年份的計畫週期，在研究設計上綜合目前企業數位永續現況、企業內部績效優化的組織生成能力、以及因應外部數位變遷所需的數位能耐三面向來討論，也預期會對學術與企業實務具有相當影響力。